🤝Друзья! Решил закрепить описания моих услуг в закрепе, а то пишут что не могут найти .

🌟Описание услуги "Карьерное сопровождение-Экспресс" Стоимость всего 9900 рублей.

Мое карьерное сопровождение включает пять онлайн встреч, на которых мы работаем над вашими карьерными целями и документами.

Постановка цели и анализ текущей ситуации

Определение ваших карьерных целей.
Разбор текущей ситуации.
Проверка существующих документов (резюме, тесты, саммари), если они есть.
Проработка резюме

Корректировка вашего резюме в соответствии с выбранной стратегией.
Формирование саммари.

Настройка профиля на HeadHunter (HH)
Оптимизация вашего профиля с учетом работы алгоритмов платформы.
Поиск вакансий

Делюсь с вами каналами с вакансиями.
Индивидуально обучаю вас правильной работе с этими каналами.
Итоговая проверка и контроль

Подведение итогов.
Финальная проверка всех материалов и корректировок.

Бонус: Подготовка к собеседованию
Дополнительная шестая встреча, на которой я готовлю вас к собеседованию по вашему запросу за день до его прохождения.

🌟Описание услуги "Карьерное сопровождение на месяц" Стоимость всего 18900 рублей

Услуга "Карьерное сопровождение на месяц" предоставит вам всестороннюю поддержку для достижения ваших профессиональных целей. В течение 30 дней вы получите персонализированное руководство, советы и инструменты, которые помогут вам сделать уверенный шаг вперёд в вашей карьерной траектории.

Что входит в услугу:

Онлайн-встреча для анализа текущего положения и определения карьерных целей: Тщательно проанализирую ваши сильные стороны и пожелания, чтобы определить наиболее подходящие карьерные цели.

Разработка плана действий: Составление детализированного плана по достижению намеченных целей, включая краткосрочные и долгосрочные шаги.

Резюме и сопроводительное письмо: Помощь в создании или улучшении вашего резюме и сопроводительного письма, чтобы вы могли выделиться среди других кандидатов.

Обновление и перезапуск профиля на HeadHunter (ХХ): Приведение вашего профиля в соответствие с современными стандартами и требованиями рынка труда.

Подбор каналов для поиска вакансий: Рекомендации по наиболее подходящим источникам и платформам для поиска работы именно в вашей сфере.

Постоянный мониторинг вашей активности: Поддержка и мотивация на протяжении всего периода сопровождения, чтобы вы не отклонялись от намеченного пути.

Нетворкинг: Советы по развитию и укреплению профессиональных связей, которые помогут вам в карьерном росте.

Еженедельные встречи: Регулярные встречи для оценки прогресса, корректировки плана и поддержания мотивации.

Продвижение в HR-сообществах: Публикации о вас в профессиональных HR-сообществах.

Обучение поиску нужных контактов и компаний: Практические советы и методы для самостоятельного поиска и установления контактов с ключевыми людьми и компаниями в вашей отрасли.

Так как я работаю индивидуально с каждым клиентом, количество мест ограничено.
P.S. По услуге «Веду до оффера», узнавайте в личке.
__________________________________________________________
Пишите мне Телеграм @aleksfedorooff или через любой удобный мессенджер по номеру 89654204740.
Почта: [email protected]

Друзья! В своем новом канале Fedoroff-Карьера в кейсах: советы и стратегии @FedoroffCareerincases я написал пост на тему Как правильно реагировать на просьбу работодателя пройти полиграф: Подробное руководство от меня. Читайте, подписывайтесь.

Больше не нужно искать тематические каналы и по отдельности на них подписываться — мы сделали это за вас 👍

Вам остается только сохранить папку себе и регулярно получать полезные ресурсы из сферы «Карьеры,фриланса и удаленки» 🔥

https://www.tg-me.com/addlist/BkowJBTFwnkyMmYy

Хочешь в подборку?

Cluster Engineering Manager
Doumo, Remote
We build a SaaS platform - all-in-one tool that helps our clients develop their businesses around the world.
Our platform allows small and medium-sized businesses to automate workflows. Using our platform, companies can manage internal tasks, as well as communicate with their customers, exchanging messages and documents, invoicing and accepting payments.
Technology Stack:

We utilize Ruby on Rails for Backend development, React and TypeScript for Frontend, PostgreSQL as the database, Docker for containerization, AWS for infrastructure, Kubernetes (k8s) for orchestration, and CI/CD processes on Jenkins and GitLab, as well as Bitbucket. Our project management is handled using Jira with a Kanban approach, and we adhere to the trunk-based development model

Responsibilities:

▪️Personnel Management:

- Develop and train the team, create development plans.
- Form effective teams, manage resources, and allocate them according to needs.
- Ensure a quality onboarding process for new team members.
- Provide regular feedback and conduct individual 1-1 sessions for employee development.

▪️Delivery Management:

- Participate in planning and provide expert opinions on timelines and risks.
- Assist the team in estimating timelines and complexity of chosen technical solutions.
- Resolve organizational issues hindering development.

▪️Process Management:

- Work on improving engineering and team practices.
- Timely communicate any changes to processes to the team, monitor adherence to agreements.

▪️Other Responsibilities:

- Promote and support an engineering culture within the company.
- Participate in technical discussions, without handling routine tasks.
- Ensure clear and transparent communication within the team.
- Collaborate with product managers, discussing the cost of solutions and potential risks.


Required Skills:

🔹A minimum of 10 years of experience as a software developer, preferably with T-shaped expertise, ideally on projects with advanced engineering practices.
🔹Experience in the role of Head of Engineering/Engineering Manager in large projects or CTO in small projects for at least 2 years. Experience in managing remote R&D teams is desirable.
🔹 Deep understanding of software architecture, design principles, and development methodologies. Candidates with experience in various technological stacks are considered.
🔹 Excellent communication skills for effective interaction with stakeholders.
🔹 Willingness to continuously learn and develop in the areas of leadership, management, and technical expertise. Successful experience in the growth and support of team members.
🔹 Developed organizational skills, including the ability to effectively solve organizational problems and coordinate architectural and technical decisions within the team.

What we offer:

🔸We create a product that genuinely helps people simplify their lives;
🔸We have a comfortable workflow, a strong team, and no bureaucracy;
🔸We cover expenses for participation in conferences and additional professional development programs;
🔸We provide equipment and software;
🔸We allocate an additional budget for taking care of your health and well-being;
🔸We contribute to coworking space and English language courses fees;
🔸We constantly improve our processes to ensure maximum comfort for our team;
🔸We organize corporate retreats in warm countries


Apply: @lizaIgnatchenko

#вакансия #москва
🔹Финансовый директор
EL7 | EastLineSeven
На сегодняшний день компания официально представляет на рынке РФ, такие известные бренды как SHACMAN, XCMG производящие весь спектр строительной, дорожной и карьерной спецтехники на уровне высших мировых стандартов.

❗️Москва

🔹Роль: определение финансовой политики и обеспечение финансовой устойчивости компании.

🔹ОБЯЗАННОСТИ:
1 Управление денежными средствами компании.
2 Минимизация финансовых рисков
3 Управление бухгалтерией и финансовым отделом. Полный контроль за управленческим учетом
4 Знание ВЭД, ведение валютных операций.
5 Формирование налоговой политики компании, оптимизация налогообложения. Применение стандартов МСФО
6 Анализ, оптимизация и контроль соблюдения бизнес-процессов, действующих в Компании
7 Организация, подготовка и контроль бюджета компании. Бизнес-планирование.
8 Участие в ценообразовании, расчет себестоимости Товара и услуг и контроль. Управление издержками с целью их контроля и оптимизации затрат. Оптимизация операционных расходов
9 Принимает меры по обеспечению платежеспособности и увеличению прибыли компании
10 Анализ и выбор источников финансирования
11 Анализ и оценка инвестиционной привлекательности проектов и целесообразности вложения средств, регулированию соотношения собственного капитала.
12 Взаимодействие с банками на предмет получения кредитов, согласование условий финансирования и подготовка необходимого пакета документов для получения кредитов, в соответствии с требованиями банков. Взаимодействие с кредитными организациями по вопросам размещения денежных средств, проведения операций с ценными бумагами, получения кредитов.
13 Формирования полной финансовой отчётности перед собственниками, акционерами компании
14 Полное взаимодействие с тендерным, логистическим, отделом продаж

🔹КЛЮЧЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ (KPI)
Точность бюджетирования (планирования). Бюджетирование, формирование краткосрочных, среднесрочных и долгосрочных прогнозов.
Соотношение кредитной и дебиторской задолженности
Своевременный и правильный SWOT по приходам и расходам
Своевременность и правильность начисления бонусной части
Своевременный расчёт точки безубыточности.

🔹ВАЖЕН ОПЫТ:
Сотрудник должен знать:
▫️законодательные и иные нормативные правовые акты, регламентирующие финансово-экономическую и производственно-хозяйственную деятельность организации;
▫️нормативные и методические документы по вопросам организации бухгалтерского учета и управления финансами;
▫️финансовое, налоговое и хозяйственное законодательство;
▫️методы анализа и оценки эффективности финансовой деятельности организации, анализа финансовых рынков, расчета и минимизации финансовых рисков;
▫️организацию финансовой работы, бюджетирование;
▫️принципы и порядок начисления налогов, налоговую систему РФ,
▫️порядок проведения аудиторских проверок;
▫️бухгалтерский, налоговый, статистический и управленческий учет;
▫️правила, нормы и основны принципы этики делового общения.
❗️Знание работы программы Альфа-Авто

❇️Контакты:
Екатерина
@ekat_87

ДИРЕКТОР ФИЛИАЛА (ОКАЗАНИЕ УСЛУГ МЕЖДУНАРОДНОЙ ЛОГИСТИКИ)
EASTEX
МОСКВА

⚙️ ОБЯЗАННОСТИ:
• Руководство текущей деятельностью филиала.
• Контроль выполнения работниками филиала внутренних регламентов и процедур, установленных в Компании.
• Представление интересов Компании в отношениях с государственными органами, сторонними организациями и гражданами в рамках своей компетенции.
• Обеспечение и ответственность за эффективность деятельности Филиала.
• Персональная ответственность за выполнение планов поставок и коммерческих планов филиала.
• Своевременное извещение агентов и заинтересованных лиц о готовности груза и любых изменениях в процессе перевозки, своевременное информирование по всем этапам международной перевозки.
• Обеспечение заданной рентабельности услуг.
• Обеспечение высокого уровня сервиса.

🎯 ТРЕБОВАНИЯ:
• Обязательное требование: опыт работы в сфере международной логистики, знание ВЭД, опыт управления, опыт работы на руководящих должностях.

💼 УСЛОВИЯ:
• Уровень заработной платы обсуждается.
• Полный рабочий день.
• На территории работодателя.

📧 КОНТАКТЫ: [email protected] Тамара

В поисках директора завода/операционного директора с опытом в маслоэкстракционном производстве. Контакты [email protected] 8-980-342-72-30 ( Надежда)

Уважаемые соискатели!
Открыта вакансия Директора по складской логистике в российскую e-com компанию.

Рассмотрим кандидатов, с опытом работы с мелкоштучным товаром и хорошим опытом реализации проектов по автоматизации и оптимизации бизнес-процессов.

Направляйте ваши резюме на электронную почту [email protected]

Senior Project Manager (Nairobi)

Совместно с международным агентством, специализирующимся на поиске ключевых сотрудников для стран активно развивающегося африканского континента, в уникальную кросскультурную команду ищем Руководителя строительных проектов.

Наш Клиент – крупнейшая инвестиционно-строительная компания, фокусом которой является проектирование и строительство комфортных городов-спутников рядом со столицами ряда стран африканского континента, таких как Кения, Гана, Нигерия, Замбия, Конго. Подобные города-спутники проектируются таких образом, что территория включает в себя офисные, жилые, производственно-логистические, образовательные, медицинские и рекреационные комплексы, способствуя формированию и комфортному проживанию растущей доли среднего класса в данных агломерациях.

Один из таких проектов реализуется в 30 минутах езды от центра Найроби, столицы Кении. Проектом заинтересовалась также международная организация по открытию и развитию свободных экономических зон, базирующаяся в Дубае, так что данный девелоперский проект реализуется как раз в рамках такой СЭЗ, имеет политическую, налоговую и иные виды преференций, свойственных развитию на таких территориях. Площадь, на которой реализуется проект – 20 квадратных километров. Часть объектов введена в эксплуатацию, часть в стадии строительства, часть на этапе проектирования, часть только планируется к реализации.

Мы ищем сильного менеджера по управлению инвестиционно-строительными проектами, желателен опыт управления строительством как промышленно-логистических, жилых, офисных, так и инфраструктурных проектов. Будет возможность реализовывать себя в тех направлениях, где у Вас имеется наиболее релевантный опыт.

Очевидно, необходим свободный уровень владения английским языком, не ниже С1.

Если Вы семейный человек – крайне приветствуется переезд с семьёй.

По запросу, предварительно ознакомившись с Вашим резюме и/или портфолио, готов выслать очень подробное описание позиции.

Любые вопросы можно адресовать в TG или WA (+7 985 173 35 24).

Благодарю за внимание к информации!

ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР
(крупной международной компании)
Кыргызстан

г. Бишкек
Обязанности:
- Анализ рынка и конкурентов, проведение SWOT, PEST анализа. Постановка целей, приоритетов, задач, оценка и устранение рисков;
- Утверждение планов продаж, развития территорий, ассортимента;
- Разработка, утверждение целей и задач на год;
- Планирование орг. Структуры компании;
- Составление, утверждение бюджетов доходов и расходов, финансовых показателей;
Требования:
- Образование высшее техническое (желательно МВА) либо математический склад ума
- Знание WORD, Excel, Visio, Project
- Опыт работы в сфере: Торговля, производство, дистрибуция FMCG
- Занимаемые должности: Зам. директора, директор (продажи, логистика, производство)
- Знания: Стратегическое планирование, целеполагание, SMART.
SWOT, PEST анализ. Теория управление проектами. Мотивация персонала, KPI. Функции менеджера. Тайм менеджмент.

[email protected]

Менеджер креативных/маркетинговых проектов (с функцией личного ассистента)

Что делать:
– управлять бизнес-процессами: организовывать, упорядочивать и оптимизировать рабочие процессы и хранение данных;
– вместе тестировать маркетинговые гипотезы: запуски инфопродуктов, коллаборации с блогерами, стратегии продаж. Предстоит управлять мини-командами исполнителей, координировать их работу и собирать метрики для анализа эффективности;
– организовывать мероприятия: вести календарь выступлений эксперта, общаться с площадками, договариваться о выступлениях;
– производство контента: декомпозировать креативные идеи на конкретные шаги, подбирать и контролировать исполнителей;
– организовывать оффлайн мероприятия: Подбирать и организовывать площадки, обеспечивать сбор аудитории, координировать работу подрядчиков;
– анализировать и оптимизировать: Подбирать инструменты для ведения отчетности, создавать отчетные таблицы с оценкой эффективности площадок, собирать метрики по результатам кампаний;
– управлять бюджетом проекта: Планировать и контролировать бюджет, оптимизировать расходы;
– планировать время эксперта: подготавливать его к участию, вести календарь, выполнять личные поручения, чтобы личные дела согласовывались с бизнес-задачами.
Какие проекты тебя ждут в первые полгода:
– собрать, структурировать и продюсировать контент эксперта. Организовать производство Reels;
– составить график выступлений у различных экспертов, на конференциях и в образовательных программах;
– подготовка и запуск бизнес-проектов с нуля.

Кого ищут:
– у тебя есть опыт работы в инфобизнесе и маркетинге, ты знаешь ключевых блогеров и значимые площадки, участвовал в мероприятиях и знаешь как там все устроено;
– ты умеешь делать проекты, управлять исполнителями, эффективно планировать, чтобы уложиться в сроки и бюджеты;
– ты эффективно управляешь своим временем и временем других людей;
– у тебя есть опыт работы с фрилансерами разных специальностей, умеешь ставить ТЗ и оценивать эффективность их работы;
– ты участвовал(а) в построении системы продаж, знаешь ключевые метрики эффективности;
– владеешь Excel на уровне формул и сводных таблиц, умеешь создавать отчеты и анализировать анализировать рекламные метрики;
– ты активно пользуешься социальными сетями, создаешь вовлекающие сторителы;
– тебя драйвит узнать что-то новое, ты можешь найти ответ на любой вопрос и найти решение на просторах интернета;
– у тебя отличные коммуникативные навыки, ты умеешь договариваться, говорить о проблемах и предлагать решения;
– ты технически подкован(а) и автоматизируешь и делегируешь AI максимум процессов;
– ты постоянно стремишься к развитию и самореализации, легко пробуешь новое, быстро разбираешься с тем, что не понятно сразу.

Условия:
– возможность работать с медийным экспертом и развиваться в профессии;
– общение с авторитетными и интересными людьми в индустрии;
– участие в разработке и реализации уникальных маркетинговых проектов;
– перспективы стать руководителем направления бизнеса;
– гибкий график, удаленная работа, 4-6 часов в день;
– заработная плата согласовывается по результатам собеседования.

Откликнуться: https://forms.gle/YCUezonnCMBozNj79

Руководитель группы разработки Go (Teamlead)
в Ozon Tech.
Возможность гибридной и удалённой работы, а также современные офисы в Москве, Санкт-Петербурге, Иннополисе и Новосибирске.
Стек: Go, PostgreSQL, Redis, ClickHouse, Kafka, k8s, микросервисная архитектура.
Бонус 150К за успешную рекомендацию.
Ищет Владислав Костин, его пост на LinkedIn

СПб
Группа компаний в поисках Финансового/Инвестиционного аналитика.

Резюме в личку в тг maria_podrez или на почту [email protected]

Предлагаем гибридный график работы (2 дня в офисе у м. Новочеркасская), оклад 150-200тр, подчинение Финансовому директору.

Наши ожидания: опыт работы в кредитной организации/бизнес-акселераторе от 2 лет в должности Кредитного аналитика. Навык расчета фин показателей по инвест проектам. Знание существующих кредитных программ, программ гос поддержки.

Задачи: ведение в месяц 15 инвест проектов. Консультирование по вопросам привлечения капитала для реализации инвестиционных проектов, подбор кредитных программ. Работа с коммерческими банками, ФРП, ФРМ, корпорацией МСП по вопросам привлечения финансирования и гарантийного обеспечения. Проведение скоринга клиента, проверка на фин устойчивость.

Вакансия: Product & Project Manager (Senior) (Mobile app: Android/iOS)
Компания: международная ИТ-компания по производству умного электромобиля
Формат работы: полная занятость, офис/гибрид/удаленно
ЗП: 230 000 - 300 000 рублей (на руки)

Всем привет!

Требуется Product с навыками Project Manager (Senior) для мобильного приложения.

🔸Что мы ждем от тебя:
– Готовность системно вести документацию.
– Умение создавать и сплачивать команду, высокие коммуникативные навыки.
– Английский — B1.

🔸Желательно
– Опыт работы с мобильными приложениями.

🔸Чем предстоит заниматься:
– Формировать скоуп требований к мобильному приложению с PO, CPO, стейкхолдерами.
– Управлять планом, ресурсами и рисками. Контролировать процесс Discovery и Delivery до этапа передачи в разработку.

🔸Что мы готовы предложить:
– Аккредитованная IT-компания Минцифрой
– Удалёнка, гибрид или офис (на выбор).
– Кафетерий льгот (на выбор ДМС, фитнесс - зал, оплата питания и др.).
– Win или MacBook (на выбор).

🔸Как откликнуться:
Пиши в лс @adresprost

Друзья! Так как нахожусь в Болгарии на конференции, не могу всем ответить или поставить встречи. С 7 го буду полноценно доступен.Это касается как сопровождения так и трудоустройства.

Коллеги, мы начали поиск Директора по привлечению инвестиций https://hh.ru/vacancy/101061517?hhtmFrom=resume Направляйте резюме для конфиденциального рассмотрения на почту [email protected] Леонид Стецовский
Корпорация СИНЕРГИЯ Директор департамента по прямому поиску +7 903 961 7687

Руководитель отдела развития Компания девелопер полного цикла загородной жилой недвижимости (коттеджные поселки в Московской, Рязанской и Владимирской обл.) Услуги полного цикла: от маркетингового анализа и развития инфраструктуры до продаж. Условия:
• З/п: 300-500 к., net +%
• График: 5/2, 10-18, гибкий/удаленка (визиты в офис 1-2 раза/мес.)
• Компенсация ГСМ, амортизации
• Командировки 1-3 раза/мес. (Московская, Рязанская, Владимирская обл.)
• ТК РФ Обязанности:
• Поиск и оценка земельных участков для потенциального развития коттеджных поселков и дру-гой недвижимости. Проведение градостроительного и маркетингового анализа, разработка финансовых моделей, взаимодействие с контролирующими органами.
• Анализ рынка земельных участков
• Поиск земельных участков (брокерская сеть, личные контакты, девелоперы, публичные базы, торги/аукционы, гос. программы, проактивный поиск, сканирование инфополя)
• Сбор документов и внутренней информации по участку, разработка коммерческих условий
• Проведение презентаций компании
• Создание сети профессиональных связей и эффективной системы коммуникаций с брокерами, консультантами, девелоперами, техническими заказчиками, архитекторами¬-проектировщиками, чиновниками, банками, лендлордами • Участие в профильных выставках и конференциях Требования:
• В/о (юридическое, #недвижимость, #геодезия, #градостроительство или смежные)
• MS Office, Битрикс 24 (желательно)
• Релевантный опыт от 3 лет
• Опыт работы в анализе рынка и приобретения земельных участков
• Аналитические навыки и умение проводить комплексный анализ локаций
• Коммуникативные навыки, эмоциональный интеллект, проактивность, ответственность, много-задачность, партнерские отношения, системное мышление, технический склад ума
Вопросы, резюме
⏩ @olgarakh [email protected]

Больше не нужно искать тематические каналы и по отдельности на них подписываться — мы сделали это за вас 🔥

Вам остается только сохранить папку себе и регулярно получать полезные ресурсы из сферы «Карьера,фриланс,удаленка» 💎

https://www.tg-me.com/addlist/7gt8qaOU5ZoyODli

Хочешь в подборку?

Генеральный директор завода
Агропромышленный холдинг, крупнейший производитель и инвестор в овощеводстве, в поиске Генерального директора завода!
Задачи:
Полное управление строительством и операционной подготовкой к запуску крупного производственного предприятия;
Разработка стратегии развития и бизнес – плана производства;
Обеспечение контроля исполнения ключевых проектов и сроков реализации заданий по всем подразделениям;
Бюджетирование, управление персоналом.
Требования:
Опыт руководства заводом, производственными площадками в рамках крупных промышленных холдингов.
Условия:
Конкурентоспособная заработная плата, социальный пакет;
Развитая корпоративная культура.
Отправляйте ваши резюме и рекомендации Алевтине Юрченко:
@Alyamurchenko, [email protected]