Telegram Group & Telegram Channel
Курс повышения квалификации «Руководитель структурного подразделения» для амбициозных руководителей, стремящихся к профессиональному совершенству.

Это обучение для управленцев, которые:
- Видят в постоянном развитии основу успеха.
- Стремятся раскрыть свой лидерский потенциал.
- Нацелены на достижение результатов.

📈 Что ждет слушателей:
Комплексное погружение в ключевые аспекты современного менеджмента:
✓ Искусство лидерства и эффективного управления.
✓ Методы стратегического планирования и тайм-менеджмента.
✓ Технологии формирования высокопроизводительных команд.
✓ Инструменты повышения персональной эффективности.

🗓️ Старт – 14 июня.
▶️ Формат обучения – очно и онлайн в режиме реального времени.

🎯 Хотите выйти на новый уровень управленческой компетентности?
Переходите по ссылке и оставляйте заявку!



tg-me.com/dobmstu/384
Create:
Last Update:

Курс повышения квалификации «Руководитель структурного подразделения» для амбициозных руководителей, стремящихся к профессиональному совершенству.

Это обучение для управленцев, которые:
- Видят в постоянном развитии основу успеха.
- Стремятся раскрыть свой лидерский потенциал.
- Нацелены на достижение результатов.

📈 Что ждет слушателей:
Комплексное погружение в ключевые аспекты современного менеджмента:
✓ Искусство лидерства и эффективного управления.
✓ Методы стратегического планирования и тайм-менеджмента.
✓ Технологии формирования высокопроизводительных команд.
✓ Инструменты повышения персональной эффективности.

🗓️ Старт – 14 июня.
▶️ Формат обучения – очно и онлайн в режиме реального времени.

🎯 Хотите выйти на новый уровень управленческой компетентности?
Переходите по ссылке и оставляйте заявку!

BY Центр дополнительного образования МГТУ им. Н.Э. Баумана








Share with your friend now:
tg-me.com/dobmstu/384

View MORE
Open in Telegram


telegram Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

What is Telegram Possible Future Strategies?

Cryptoassets enthusiasts use this application for their trade activities, and they may make donations for this cause.If somehow Telegram do run out of money to sustain themselves they will probably introduce some features that will not hinder the rudimentary principle of Telegram but provide users with enhanced and enriched experience. This could be similar to features where characters can be customized in a game which directly do not affect the in-game strategies but add to the experience.

That strategy is the acquisition of a value-priced company by a growth company. Using the growth company's higher-priced stock for the acquisition can produce outsized revenue and earnings growth. Even better is the use of cash, particularly in a growth period when financial aggressiveness is accepted and even positively viewed.he key public rationale behind this strategy is synergy - the 1+1=3 view. In many cases, synergy does occur and is valuable. However, in other cases, particularly as the strategy gains popularity, it doesn't. Joining two different organizations, workforces and cultures is a challenge. Simply putting two separate organizations together necessarily creates disruptions and conflicts that can undermine both operations.

telegram from br


Telegram Центр дополнительного образования МГТУ им. Н.Э. Баумана
FROM USA