Telegram Group & Telegram Channel
SOLARIS LAB НА SYSTO 2025

Вчера зажглись первые костры и зазвучали первые ритмы. Наша Закатная сцена открыла свои объятия для всех свободных душ! 💫
Добрые духи Систо кружат над танцполом под рваные ритмы DnB и глубокий Dub

Рядом дымит наша чайная Solaris Lab. Приходите согреться ароматным чаем с травами, любоваться заливом и делиться историями у огня.

Билеты по дружеской цене еще есть — если чувствуете, что вам сюда, добро пожаловать!

По поводу приобретения электронных билетов, пишите: @noida77. Живые билеты спрашивайте у сотрудников кофейни.



tg-me.com/solaris_lab/524
Create:
Last Update:

SOLARIS LAB НА SYSTO 2025

Вчера зажглись первые костры и зазвучали первые ритмы. Наша Закатная сцена открыла свои объятия для всех свободных душ! 💫
Добрые духи Систо кружат над танцполом под рваные ритмы DnB и глубокий Dub

Рядом дымит наша чайная Solaris Lab. Приходите согреться ароматным чаем с травами, любоваться заливом и делиться историями у огня.

Билеты по дружеской цене еще есть — если чувствуете, что вам сюда, добро пожаловать!

По поводу приобретения электронных билетов, пишите: @noida77. Живые билеты спрашивайте у сотрудников кофейни.

BY Solaris Lab ❂





Share with your friend now:
tg-me.com/solaris_lab/524

View MORE
Open in Telegram


Solaris Lab Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

Mr. Durov launched Telegram in late 2013 with his brother, Nikolai, just months before he was pushed out of VK, the Russian social-media platform he founded. Mr. Durov pitched his new app—funded with the proceeds from the VK sale—less as a business than as a way for people to send messages while avoiding government surveillance and censorship.

That strategy is the acquisition of a value-priced company by a growth company. Using the growth company's higher-priced stock for the acquisition can produce outsized revenue and earnings growth. Even better is the use of cash, particularly in a growth period when financial aggressiveness is accepted and even positively viewed.he key public rationale behind this strategy is synergy - the 1+1=3 view. In many cases, synergy does occur and is valuable. However, in other cases, particularly as the strategy gains popularity, it doesn't. Joining two different organizations, workforces and cultures is a challenge. Simply putting two separate organizations together necessarily creates disruptions and conflicts that can undermine both operations.

Solaris Lab from us


Telegram Solaris Lab ❂
FROM USA