Telegram Group & Telegram Channel
Бесплатная карьерная консультация в формате вебинара для слушателей наших образовательных программ (продолжительность — 1,5 часа).

Бесплатная групповая карьерная консультация — часть комплексной поддержки в обучении для слушателей курсов, чтобы вы не только развивали профессиональные навыки, но и уверенно двигались к своим карьерным целям.

Вебинар — отличная возможность структурировать задачи, понять свои сильные стороны, оценить перспективы и выстроить чёткий план профессионального роста.

Вы узнаете:
как сформировать свой карьерный трек — для тех, кто планирует сменить профессию, вернуться на рынок труда после перерыва или развиваться в текущей сфере;

как составить эффективное резюме с учётом требований современного рынка и на что обратить внимание при поиске работы и взаимодействии с работодателями.

Карьерный консультант, Наталья Валентиновна Рыжова, поделится практическими рекомендациями, эффективными инструментами и разберёт типичные ошибки.

Наталья Валентиновна — преподаватель-практик и руководитель Центра карьеры МГТУ им. Н.Э. Баумана, эксперт Минтруда России в сфере управления персоналом. Более 10 лет преподавания и свыше 12 лет в карьерном консультировании. Провела 4000+ консультаций и мастер-классов по резюме, поиску работы и построению карьеры.

Консультация доступна бесплатно для слушателей программ, участвующих в акции. Актуальный список курсов уточняйте у менеджера.

Ближайшая консультация – 28 апреля.
Для записи обратитесь к персональному менеджеру или оставьте заявку на странице.



tg-me.com/dobmstu/310
Create:
Last Update:

Бесплатная карьерная консультация в формате вебинара для слушателей наших образовательных программ (продолжительность — 1,5 часа).

Бесплатная групповая карьерная консультация — часть комплексной поддержки в обучении для слушателей курсов, чтобы вы не только развивали профессиональные навыки, но и уверенно двигались к своим карьерным целям.

Вебинар — отличная возможность структурировать задачи, понять свои сильные стороны, оценить перспективы и выстроить чёткий план профессионального роста.

Вы узнаете:
как сформировать свой карьерный трек — для тех, кто планирует сменить профессию, вернуться на рынок труда после перерыва или развиваться в текущей сфере;

как составить эффективное резюме с учётом требований современного рынка и на что обратить внимание при поиске работы и взаимодействии с работодателями.

Карьерный консультант, Наталья Валентиновна Рыжова, поделится практическими рекомендациями, эффективными инструментами и разберёт типичные ошибки.

Наталья Валентиновна — преподаватель-практик и руководитель Центра карьеры МГТУ им. Н.Э. Баумана, эксперт Минтруда России в сфере управления персоналом. Более 10 лет преподавания и свыше 12 лет в карьерном консультировании. Провела 4000+ консультаций и мастер-классов по резюме, поиску работы и построению карьеры.

Консультация доступна бесплатно для слушателей программ, участвующих в акции. Актуальный список курсов уточняйте у менеджера.

Ближайшая консультация – 28 апреля.
Для записи обратитесь к персональному менеджеру или оставьте заявку на странице.

BY Центр дополнительного образования МГТУ им. Н.Э. Баумана




Share with your friend now:
tg-me.com/dobmstu/310

View MORE
Open in Telegram


Центр дополнительного образования МГТУ им Н Э Баумана Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

Telegram Auto-Delete Messages in Any Chat

Some messages aren’t supposed to last forever. There are some Telegram groups and conversations where it’s best if messages are automatically deleted in a day or a week. Here’s how to auto-delete messages in any Telegram chat. You can enable the auto-delete feature on a per-chat basis. It works for both one-on-one conversations and group chats. Previously, you needed to use the Secret Chat feature to automatically delete messages after a set time. At the time of writing, you can choose to automatically delete messages after a day or a week. Telegram starts the timer once they are sent, not after they are read. This won’t affect the messages that were sent before enabling the feature.

The seemingly negative pandemic effects and resource/product shortages are encouraging and allowing organizations to innovate and change.The news of cash-rich organizations getting ready for the post-Covid growth economy is a sign of more than capital spending plans. Cash provides a cushion for risk-taking and a tool for growth.

Центр дополнительного образования МГТУ им Н Э Баумана from ye


Telegram Центр дополнительного образования МГТУ им. Н.Э. Баумана
FROM USA