Arthur Werner «Дикий» | Telegram Webview: arthur_werner11/279 -

Telegram Group & Telegram Channel

Arthur Werner «Дикий»

This media is not supported in your browser

VIEW IN TELEGRAM

Максимальний репост!

Цей пєтух не тату майстер, він робить тату машинки. Сам він з Миколаєва, пише всяку хуйню ще з початку повномасштабки. Зараз він в Одесі. Для Вас публікую його єбало та всі данні, які є. Пише, що його інст зламали, а голосові це мабуть штучний інтелект😁🤦🏼‍♂️
Якщо буде якась інфа, можливо хтось ще знає щось, то пишіть

Працюйте брати😏

Підписатись!

www.tg-me.com/jp/telegram/com.arthur_werner11/279

168.9K viewsedited Mar 15 at 22:53

tg-me.com/arthur_werner11/279

Create: 2024-03-15
Last Update: 2024-06-24 07:45:43

Максимальний репост!

Цей пєтух не тату майстер, він робить тату машинки. Сам він з Миколаєва, пише всяку хуйню ще з початку повномасштабки. Зараз він в Одесі. Для Вас публікую його єбало та всі данні, які є. Пише, що його інст зламали, а голосові це мабуть штучний інтелект😁🤦🏼‍♂️
Якщо буде якась інфа, можливо хтось ще знає щось, то пишіть

Працюйте брати😏

Підписатись!

BY Arthur Werner «Дикий»

Share with your friend now:
tg-me.com/arthur_werner11/279

Open in Telegram

telegram Telegram | DID YOU KNOW?

Date: 2024-06-24| telegram

Telegram announces Anonymous Admins

The cloud-based messaging platform is also adding Anonymous Group Admins feature. As per Telegram, this feature is being introduced for safer protests. As per the Telegram blog post, users can “Toggle Remain Anonymous in Admin rights to enable Batman mode. The anonymized admin will be hidden in the list of group members, and their messages in the chat will be signed with the group name, similar to channel posts.”

That strategy is the acquisition of a value-priced company by a growth company. Using the growth company's higher-priced stock for the acquisition can produce outsized revenue and earnings growth. Even better is the use of cash, particularly in a growth period when financial aggressiveness is accepted and even positively viewed.he key public rationale behind this strategy is synergy - the 1+1=3 view. In many cases, synergy does occur and is valuable. However, in other cases, particularly as the strategy gains popularity, it doesn't. Joining two different organizations, workforces and cultures is a challenge. Simply putting two separate organizations together necessarily creates disruptions and conflicts that can undermine both operations.

telegram from jp

Telegram Arthur Werner «Дикий»
FROM USA