Приглашаю вас в свою квартиру-мастерскую. Расскажу о проекте, об экспедициях, о процессе создания своих домов, покажу макеты и процессуальные работы. 🎀 Также покажу еще один яркий параллельный проект, который развивается на стыке архитектуры и искусства, продукт которого вы сможете приобрести при посещении локации.
В программу уже четвертого по счету фестиваля A-S-H вошли временные выставки, встречи в мастерских художников и мастер-классы на более чем 110 площадках Москвы.
🎟️Билеты на обзорные экскурсии и программа фестиваля доступны на сайте.
| Приобретая билет, вы получаете доступ к карте* и поддерживаете проект, ориентированный на развитие независимой художественной среды | * карта будет доступна с 12 мая
Приглашаю вас в свою квартиру-мастерскую. Расскажу о проекте, об экспедициях, о процессе создания своих домов, покажу макеты и процессуальные работы. 🎀 Также покажу еще один яркий параллельный проект, который развивается на стыке архитектуры и искусства, продукт которого вы сможете приобрести при посещении локации.
В программу уже четвертого по счету фестиваля A-S-H вошли временные выставки, встречи в мастерских художников и мастер-классы на более чем 110 площадках Москвы.
🎟️Билеты на обзорные экскурсии и программа фестиваля доступны на сайте.
| Приобретая билет, вы получаете доступ к карте* и поддерживаете проект, ориентированный на развитие независимой художественной среды | * карта будет доступна с 12 мая
A Telegram spokesman declined to comment on the bond issue or the amount of the debt the company has due. The spokesman said Telegram’s equipment and bandwidth costs are growing because it has consistently posted more than 40% year-to-year growth in users.
That strategy is the acquisition of a value-priced company by a growth company. Using the growth company's higher-priced stock for the acquisition can produce outsized revenue and earnings growth. Even better is the use of cash, particularly in a growth period when financial aggressiveness is accepted and even positively viewed.he key public rationale behind this strategy is synergy - the 1+1=3 view. In many cases, synergy does occur and is valuable. However, in other cases, particularly as the strategy gains popularity, it doesn't. Joining two different organizations, workforces and cultures is a challenge. Simply putting two separate organizations together necessarily creates disruptions and conflicts that can undermine both operations.
