Заступив у наряд, та й закімарив у кімнаті відпочинку (якщо можна так назвати комірку Гаррі Поттера під сходами). І сниться мені, що беру телефон в руки, відкриваю телеграм, а його зламали і на дисплеї починають пропадати діалоги й, врешті, зникає мій канал. Прокинувся настрашений 🫣 Певно, то знак, що треба частіше писати сюди
Тим часом зі зміни повернувся старший солдат, в якого напередодні в казармі спі*дили бронік і каску. Протер маленький столик і дістає звідкись великий ігровий Dell, підключає і тисне кнопку живлення. Вигук. - Йобтвоюмать, він запустився! Щас буде "Битва за Середзем'я"! В кімнатку зазирає черговий КТП: - Це що тут таке? - Психологічний відпочинок🫡
Заступив у наряд, та й закімарив у кімнаті відпочинку (якщо можна так назвати комірку Гаррі Поттера під сходами). І сниться мені, що беру телефон в руки, відкриваю телеграм, а його зламали і на дисплеї починають пропадати діалоги й, врешті, зникає мій канал. Прокинувся настрашений 🫣 Певно, то знак, що треба частіше писати сюди
Тим часом зі зміни повернувся старший солдат, в якого напередодні в казармі спі*дили бронік і каску. Протер маленький столик і дістає звідкись великий ігровий Dell, підключає і тисне кнопку живлення. Вигук. - Йобтвоюмать, він запустився! Щас буде "Битва за Середзем'я"! В кімнатку зазирає черговий КТП: - Це що тут таке? - Психологічний відпочинок🫡
BY ⸙ Index Librorum ⸙
Warning: Undefined variable $i in /var/www/tg-me/post.php on line 283
That strategy is the acquisition of a value-priced company by a growth company. Using the growth company's higher-priced stock for the acquisition can produce outsized revenue and earnings growth. Even better is the use of cash, particularly in a growth period when financial aggressiveness is accepted and even positively viewed.he key public rationale behind this strategy is synergy - the 1+1=3 view. In many cases, synergy does occur and is valuable. However, in other cases, particularly as the strategy gains popularity, it doesn't. Joining two different organizations, workforces and cultures is a challenge. Simply putting two separate organizations together necessarily creates disruptions and conflicts that can undermine both operations.
The seemingly negative pandemic effects and resource/product shortages are encouraging and allowing organizations to innovate and change.The news of cash-rich organizations getting ready for the post-Covid growth economy is a sign of more than capital spending plans. Cash provides a cushion for risk-taking and a tool for growth.
